В России и Красноярском крае объявили о старте новой стипендиальной программы. Она поможет студентам не только сдать сессию на отлично и получить еще одну стипендию, но и отправиться стажировку, побывать на индустриальных экскурсиях, найти единомышленников и поучаствовать в благотворительных и волонтерских проектах.
Поддержка образования – один из приоритетов социальной политики для организаторов стипендиальной программы, РУСАЛа и Эн+, который был задан основателем этих компаний Олегом Дерипаска. Новая программа охватывает 56 учебных заведений страны. Как и в прошлом году, она распространяется не только на будущих металлургов и энергетиков: на дополнительные стипендии могут рассчитывать студенты, получающие профессию врачей и учителей. В РУСАЛе и Эн+ знают: городам ответственности компании важны и профильные специалисты, и профессионалы в социальных сферах.
«В 2022 году была 561 заявка от студентов, конкурс составил 4 человека на место. Победителями стали 179 человек по 181 специальностям. Стипендиальная программа для нас – это возможность поддержать талантливых ребят, это ответственность РУСАЛа и Эн+. Мы заинтересованы в том, чтобы выпускники оставались в своих регионах, выходили там на работу. И нам очень приятно, когда в том числе стипендиаты трудоустраиваются и к нам». – прокомментировала директор Департамента по развитию персонала и корпоративной культуре РУСАЛа Марина Деревлева.
Принять участие в стипендиальной программе можно, подав заявку на портале «Универ». Старт – 13 июня.
Поддержку получают студенты государственных вузов и ссузов начиная со второго курса. Необходимо быть отличником или хорошистом.
«Помимо стипендии у студентов есть возможность поучаствовать в экскурсиях на объекты компании, познакомиться с производственным процессом, молодыми ребятами, которые пришли к нам на работу по итогам подобной программы. Также они получают все преимущества портала «Универ»: это подписка на электронную библиотеку и профессиональный журнал, участие в конференциях и других инициативах компании», – добавила Марина Деревлева.
Заместитель министра образования Красноярского края Денис Гергилев подчеркнул значимость социальной составляющей программы:
«Вопросы о том, кто будет нас учить, кто будет нас лечить, очень важны и для территорий, и для предприятия. В этом году количество стипендий на социально-значимые направления было увеличено», – сказал он.
Также Денис Гергилев заявил, что развитие государственно-частного партнерства – принципиальная позиция министерства.
«Несмотря на то, что Красноярский край малонаселен, он активно осваивается. И во многом предприятия, вкладывающиеся в этот процесс, понимают свою социальную ответственность. Существует целая череда проектов на различном уровне, начиная от профильных классов в школах и заканчивая группами в университетах – я уже не говорю о средне-специальном образовании, там РУСАЛ действительно присутствует на все 100%. Именно с таких позиций нужно развивать нашу сибирскую территорию», – сказал Денис Гергилев.
Проректор по учебной работе СФУ Денис Гуц считает, что стипендиальная программа РУСАЛа и Эн+ отлично дополняет учебный процесс в университете.
«У нас с компаниями РУСАЛ и Эн+ давние отношения, и в последние два года нам удалось вывести на поток крупные проекты, которые трансформируют образование. И в каждом из наших совместных проектов есть часть, которая вносит стипендиальную поддержку. Компания получает высокомотивированных студентов, которые в перспективе создадут костяк управленцев. У студентов, помимо основного образовательного процесса, появляется уникальная возможность стремиться к новому, пробовать форматы внеучебной жизни, участвовать в написании статей, конференциях и уже на этапе обучения узнать, что представляет из себя компания, в которой в перспективе возможно трудоустройство», – сказал он.
Большое значение имеет то, что РУСАЛ и Эн+, организуя учебную работу, выстраивают непрерывную систему, которая включает и обучение, и стажировку, и, как финал – трудоустройство.
Благодаря такому подходу выпускники, приходя на предприятия, уже имеют нужные знания и навыки. Все это демонстрирует, насколько для компаний важны сотрудники.
«На территории нашего города Краснотурьинска (Свердловская область. – Ред.) Богословский алюминиевый завод является градообразующим предприятием. Это одно из самых успешных предприятий, куда стремятся попасть не только жители нашего города, но и жители соседних городов. Неоспоримое преимущество Стипендиальной программы – она показывает, что компании важны люди. Именно корпоративная культура позволяет понять, насколько ценен работник на данном предприятии», – прокомментировала директор «Краснотурьинского политехникума» Надежда Ветчинникова.
Программа предусматривает учебу по разным направлениям
В этом году в программе будут участвовать города из Иркутской, Кемеровской, Свердловской, Нижегородской, Ивановской, Челябинской, Волгоградской, Ленинградской областей, Хакасии и Красноярского края. От нашего региона – это Красноярск, Ачинск, Назарово и Дивногорск.
По словам студентов – участников программы прошлых лет, пройти отбор было несложно. Главное – поставить себе цель.
«Когда я подавал заявку в первый раз, мне не хватило баллов. Я решил попробовать второй раз, и к третьему курсу стал получателем стипендии: получал 10 тыс. рублей каждый месяц. Для студента это огромная сумма», – рассказал студент Ачинского колледжа отраслевых технологий и бизнеса Евгений Хамеляйнен.
Он отметил, что при подаче заявки для него самым сложным было не запутаться, прикладывая перечень всех наград по учебе, полученных за год.
«В этом году я снова буду подавать заявку, чтобы проверить себя: достаточно ли я учился. Больше всего мне запомнилось участие в «Лаборатории РУСАЛа», где я помогал подготавливать девятиклассников к поступлению в наш колледж на профессию металлурга. Это был такой волонтерский проект, было очень интересно», – добавил Евгений Хамеляйнен.
Дополнительную стипендию от РУСАЛа и Эн+ могут получить студенты-очники следующих аккредитованных государством направлений: энергетика, металлургия, педагогика и медицина.
Стипендию компаний получают только лучшие студенты
Чтобы пройти отбор, потребуется продемонстрировать высокие академические результаты, проявить себя на конкурсах и олимпиадах, заниматься наукой и иметь научные достижения, участвовать в благотворительности, волонтерских акциях.
Для студентов вузов размер стипендии составляет для второго курса 10 тыс. рублей, 15 тыс. - для третьего, 20 тыс. – четвертого и 25 тыс. – для остальных. Для студентов ссузов суммы немного меньше – для 2 курса 5 тыс. рублей, для 3 курса – 10 тыс. рублей, а для 4 курса – 15 тыс. рублей. Важно помнить, что количество стипендий ограничено, и их смогут получить только самые достойные кандидаты.
Фото: Эн+ и РУСАЛ, церемония награждения стипендиатов 2022 года